Please use this identifier to cite or link to this item:
https://hdl.handle.net/20.500.12104/79752| Title: | BARRERAS PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL OUTSOURCING ENLA FUNCIÓN DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN LOS HOTELES DE 5 ESTRELLAS DE PUERTO VALLARTA |
| Author: | Figueroa Ipiña, Karina Guadalupe |
| Advisor/Thesis Advisor: | Cortés Palacios, Elba Martina |
| Issue Date: | 2015 |
| Publisher: | Biblioteca Digital wdg.biblio Universidad de Guadalajara |
| Abstract: | En el mundo globalizado de hoy la empresa moderna se imponen prácticas eficientes y descentralizadas. La necesidad de generar respuestas cada vez más cercanas a los clientes, y que sean éstas, estratégicamente beneficiosas a la gestión de la dirección y la gerencia que la pone en marcha, exige formas de trabajo diferentes a las tradicionales, donde el diseño de esas prácticas deben confrontarse y articularse con los objetivos establecidos por la empresa. |
| URI: | https://hdl.handle.net/20.500.12104/79752 http://wdg.biblio.udg.mx |
| metadata.dc.degree.name: | Maestría en Administración de Negocios |
| Appears in Collections: | CUCOSTA |
Files in This Item:
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| MCUCOSTA00238FT.pdf | 2.83 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in RIUdeG are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.