Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: https://hdl.handle.net/20.500.12104/93114
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dc.creatorLopez Ahumada, Jose Eduardo-
dc.date2022-03-02-
dc.date.accessioned2023-09-01T18:07:31Z-
dc.date.available2023-09-01T18:07:31Z-
dc.identifierhttp://www.derechoglobal.cucsh.udg.mx/index.php/DG/article/view/503-
dc.identifier10.32870/dgedj.v7i20.503-
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12104/93114-
dc.descriptionThis paper analyzes the new challenges present in the international organization of the multinational companies’ model, taking into account the necessary development of the sustainable development objective no. 8, concerning the promotion of decent work. It is a central issue in the development of the global market, requiring a special sensitivity from the perspective of observing international labor standards. This model requires the adaptation of international agreements on the matter, taking into account ILO labor principles and seeking a new model of labor governance.en-US
dc.descriptionEl presente estudio analiza los nuevos desafíos relativos a la ordenación internacional del modelo de empresas multinacionales. Dicho objetivo está relacionado con el necesario desarrollo del objetivo de desarrollo sostenible núm. 8, relativo a la promoción del trabajo decente. Se trata de un tema central en el desarrollo del mercado global, siendo precisa una especial sensibilidad desde la perspectiva de la observancia de los estándares laborales internacionales. Dicho modelo requiere la adaptación de los acuerdos internacionales en la materia, atendiendo a los principios laborales OIT y buscando un nuevo modelo de gobernanza del trabajo.es-ES
dc.formatapplication/pdf-
dc.formattext/xml-
dc.languagespa-
dc.publisherUniversidad de Guadalajaraes-ES
dc.relationhttp://www.derechoglobal.cucsh.udg.mx/index.php/DG/article/view/503/546-
dc.relationhttp://www.derechoglobal.cucsh.udg.mx/index.php/DG/article/view/503/574-
dc.rightsDerechos de autor 2022 Derecho Global. Estudios sobre Derecho y Justiciaes-ES
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0es-ES
dc.sourceGlobal Law. Law and Justice Studies; Vol. 7 No. 20 (2022): Global Law. Studies on Law and Justice; 207-245en-US
dc.sourceDerecho Global. Estudios sobre Derecho y Justicia; Vol. 7 Núm. 20 (2022): Derecho Global. Estudios sobre Derecho y Justicia; 207-245es-ES
dc.source2448-5136-
dc.source2448-5128-
dc.source10.32870/dgedj.v7i20-
dc.subjectMultinational enterprises, ILO labor standards, sustainable development goal no. 8, decent workes-ES
dc.titleNew Challenges of International Regulatory Action Applicable to Multinational Companies: An Approach From the Perspective of the Sustainable Development Goalsen-US
dc.titleNuevos retos de la acción normativa internacional aplicables a las empresas multinacionales: Un enfoque desde la perspectiva de los objetivos de desarrollo sosteniblees-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article-
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion-
dc.typeResearch articleen-US
dc.typeArtículo de investigaciónes-ES
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