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https://hdl.handle.net/20.500.12104/89834
Título: | Digitalización y trabajo: Potenciales y desafíos en los mercados laborales de bajos ingresos |
Editorial: | Centro Universitario de la Ciénega de la Universidad de Guadalajara |
Descripción: | Este informe examina el tema del futuro del trabajo y la tecnología a través de dos cuestiones. Una es cómo la digitalización puede mejorar la vida laboral de los trabajadores de bajos ingresos [low-income workers]1 abordando sus necesidades específicas en su área de trabajo y en sus barrios. Los trabajadores de bajos ingresos pueden beneficiarse del desarrollo de aplicaciones [Apps] y herramientas digitalizadas que satisfagan sus necesidades. El trabajador de alto nivel ya es un usuario completo y efectivo de estas tecnologías y en los Estados Unidos, la mayoría de las aplicaciones se han orientado a las clases medias y a los trabajadores y hogares de alto nivel. Muy poco se ha desarrollado para satisfacer las necesidades de los trabajadores de bajo salario, sus familias y sus barrios. Esta es una mala y triste situación dadas las necesidades de estos trabajadores y sus familias. Los datos indican que la mayoría de estos trabajadores y sus familias tienen acceso a aplicaciones digitales, y están dispuestos a gastar algo de dinero en su adquisición. También sabemos que el acceso a las aplicaciones digitales es abrumadoramente a través de sus teléfonos, especialmente teléfonos Android (y no a través de correo electrónico o iPhones), lo cual es otra restricción que deja a muchos de estos potenciales usuarios de aplicaciones digitales en desventaja. Necesitamos más innovaciones que satisfagan las necesidades y restricciones de los trabajadores de bajo salario. |
URI: | https://hdl.handle.net/20.500.12104/89834 |
Otros identificadores: | http://www.transregiones.cuci.udg.mx/index.php/TRANSREGIONES/article/view/7 |
Aparece en las colecciones: | Revista Transregiones |
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