Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: https://hdl.handle.net/20.500.12104/48592
Título: PROPUESTA DE UN MODELO DE GESTIÓN DE COMPETENCIAS PARA OPTIMIZAR EL DESARROLLO DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO^ CASO DEL MODULO JAMAY DE LA PREPARATORIA REGIONAL DE LA BARCA
Autor: BRISEÑO TORRES MARCO ANTONIO
Asesor: Cuellar Hernandez Hector
Editorial: Biblioteca Digital wdg.biblio
Universidad de Guadalajara
URI: http://hdl.handle.net/20.500.12104/48592
http://wdg.biblio.udg.mx
Programa educativo: MAESTRIA EN ADMINISTRACION
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