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https://hdl.handle.net/20.500.12104/106615
Título: | CONDICIONES DE TRABAJO Y SU IMPACTO EN LA CALIDAD DE VIDA EN RECOLECTORES DE BASURA DEL MUNICIPIO DE SAN MARTIN DE HIDALGO VS RECOLECTORES DE LA ZONA METROPOLITANA DE GUADALAJARA, JALISCO |
Autor: | Lopez Valdepeña, Monica Yvette |
Director: | Fausto Guerra, Dra. Josefina |
Palabras clave: | Condiciones De Trabajo;Calidad De Vida Laboral;Recolectores De Basura |
Fecha de titulación: | 11-feb-2021 |
Editorial: | Biblioteca Digital wdg.biblio Universidad de Guadalajara |
Resumen: | Actualmente, la recolección de basura figura entre las 10 ocupaciones más peligrosas a nivel mundial, debido en gran parte a las condiciones precarias a las que están expuestos los trabajadores. Además, la mayoría de los recolectores cuentan con un nivel educativo bajo, y desconoce el manejo de protocolos de salud en relación a la protección de la integridad del trabajador, lo cual los torna más vulnerables a riesgos, accidentes y enfermedades profesionales. La calidad de vida laboral es una forma de describir las experiencias individuales y colectivas que viven las personas en relación a su trabajo. Las condiciones de trabajo influyen en la vida de las personas y en consecuencia en su salud, por lo que es importante tener en cuenta la calidad de vida laboral, que interviene de manera positiva o negativa en la salud del trabajador, debido a la exposición a factores de riesgos físicos, químicos, biológicos, psicosociales y ergonómicos presentes en sus actividades laborales. Los estudios relacionados con los riesgos y salud ocupacional de los recolectores de basura son escasos, cabe señalar que no se encontraron estudios sobre la calidad de vida en los recolectores de basura. Lo anterior, justifica la importancia del estudio de condiciones adversas de estos trabajadores y cómo impacta en su calidad de vida. |
URI: | https://wdg.biblio.udg.mx https://hdl.handle.net/20.500.12104/106615 |
Programa educativo: | MAESTRIA EN CIENCIAS DE LA SALUD EN EL TRABAJO |
Aparece en las colecciones: | CUCS |
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